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Beschriftungsdesigner und Werbetechniker für Schilderhersteller (m/w/d)

MENSCHLICHKEIT, EHRLICHKEIT und TRANSPARENZ sind die KiWORK DNA

Anforderungen

  • Lehrabschluss als Beschriftungsdesigner / Werbetechniker von Vorteil
  • Pflichtabschluss und Praxis in einem ähnlichen handwerklichen Beruf
  • Guter Hausverstand
  • Gute PC-Kenntnisse, idealerweise grafische Erfahrung
  • Führerschein der Gruppe B
  • Gute Deutschkenntnisse zur Entgegennahme von Aufträgen und
  • Anweisungen
  • Teamgeist und Belastbarkeit
  • Bei männlichen Bewerbern: abgeleisteter Wehr- oder Wehrersatzdienst

Aufgabengebiet

  • Arbeiten im Bereich Verkehrszeichenproduktion
  • Fachlich richtige Umsetzung unter Berücksichtigung der Normen für das Straßenverkehrswesen.
  • Zusammenarbeit mit internen Stellen
  • Datenaufbereitung der Tagesaufträge für die Produktion

Wir bieten

  • Einen spannenden Arbeitsplatz in einem dynamischen Unternehmen.
  • Facettenreiche Herausforderungen sowie persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem kollegialen Arbeitsumfeld.
  • Vollzeitbeschäftigung von Montag bis Donnerstag (Arbeitszeit von 6:00 Uhr bis 16:15 Uhr, 4-Tage Woche)
  • Verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit
  • Langfristiges, vertrauensvolles Dienstverhältnis
  • Kurze Kommunikationswege
  • Sehr gutes Betriebsklima

Entlohnung

ab 2500,00 € / Monat brutto für 39 Std. (4-Tage Woche MO-DO) + Überzahlung

Kontakt

Deine Ansprechperson bei KiWORK:

Günter WINTER
Tel. Nr.: +43 7229 80 990 204
Mobil: +43 676 37 52 689
E-Mail: Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein.

Wir freuen uns auf das Gespräch mit Dir!

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Du bist KiWORKer/in? Du kennst jemanden in Deiner Familie oder in Deinem Freundeskreis der auf JOBSUCHE ist? - Wirb eine/n neue/n KiWORKer/in und sichere Dir Deine Belohnung im Wert von 150,- EUR*

*150,- EUR Einkaufsgutschein werden nach dem vollendeten dritten Beschäftigungsmonat des neuen Mitarbeiters an den Werber ausbezahlt. Es bestehen keinerlei Rechtsansprüche aus die Prämie. Die Prämie kann nicht bar abgelöst werden.